阿懶?
能,但需要技巧。
且慢野原君
企業自己做通常會遇到很多問題,例如:
1、資質申請流程復雜,專業度高。企業沒有專人負責,兼職負責的伙伴暈頭轉向,沒有方向。
2、資料準備要求高且繁瑣,沒有頭緒,不知如何分清輕重。
3、審批部門環節多,找不到門路,說白了就是企業或企業員工社會資源不夠扎實,不豐富。
4、辦理咨詢流程周期長,通過率低,周期長,企業的耐性被耗損。
5、資質標準細則不清楚,造成審批反復,有部分隱形規則,專業的人看的出來,經驗豐富的伙伴都知道,但通知里沒有明確標準,企業被誤導,模糊概念。
6、人才要求嚴苛,聘用齊全難度大。
7、支出費用高,人員聘用、社保等。
8、各種虛環節防不勝防,不勝其煩。